Módosult a törvény a pótszabadságról
2012-02-20 15:48:13
2012. január 1-je óta mindkét szülő élhet azzal a lehetőséggel, hogy a munkahelyén a gyermekei után pótszabadságot vesz ki. Ez a lehetősége akkor is fennáll, ha nem a gyermekkel egy háztartásban él, vagy a pótszabadságot a másik szülő is igénybe veszi.
A pótszabadság mindkét szülőnek egyformán jár, viszont elvált szülők esetén az új élettársnak nincs ilyen szabadsága csak a saját, házasságba hozott gyermekei után.
A pótszabadság mértéke nem változott; 1 gyermek után 2 nap, 2 gyermek után 4 nap, 3 vagy több gyermek után pedig 7 nap pótszabadság igénybevételére jogosultak a szülők évente, melyet első ízben a gyermek születésének évében, utolsó ízben pedig a gyermek 16. életévének betöltésének évében vehetnek igénybe a szülők.
A szülőknek a munkahelyen a gyermekeik számáról nyilatkozatot kell kitölteniük ahhoz, hogy jogukkal élni tudjanak.
Megosztás:
Ezt a bejegyzést még nem kommentálta senki.
Új hozzászólás
Ahhoz, hogy új bejegyzést készíthess, előbb be kell jelentkezned a fórumon regisztrált felhasználóneveddel és jelszavaddal.
Ha még nem regisztáltál, itt megteheted.
Ha még nem regisztáltál, itt megteheted.
